Медицинская справка форма 302н бланк скачать бесплатно

Список на медосмотр по приказу 302н

Медицинская справка форма 302н бланк скачать бесплатно

В соответствии с Трудовым кодексом РФ, каждый работодатель обязан обеспечить своим служащим прохождение медосмотра. При этом он должен оформить необходимую документацию.

Это: договор с медицинским учреждением и список сотрудников, направляющихся на медосмотр.

Отметим, что образцы документов не утверждены законодательно, но читатели могут, представленный нами бланк медосмотра 302н образец скачать на нашем портале. Об этом документе и пойдет речь в редакции.

Обязанности работодателя по составлению списков

Медицинский осмотр делится на виды:

  • предварительный;
  • периодический.

Не зависимо от того, какого вида является профосмотр, обязанность его прохождения возлагается на всех сотрудников компании. Например, при трудоустройстве, либо труженики, занятые на опасных и губительных производствах (перечень профессий поименован в Приказе 302н Приложение 1).

Составлением перечня занимается работодатель, учитывая законодательные нормы. В списке указываются профессии, требующие прохождения профосмотра с учетом специальной оценки условий производства.

Составленный список на медосмотр по приказу 302н направляется компанией в медицинское учреждение, с которым заключены договорные соглашения, в течение 10 рабочих суток после его утверждения.

Поименный список служащих, обязанных пройти обследование, формируется на основании списка контингента.

Требования к составлению списков оговорены в Приказе №302н в п.22.

Документы

Работодатель, направляя своих служащих на обязательный медицинский осмотр, обязан подготовить необходимую документацию. Это:

  1. Список контингента. Согласно перечню по Приказу №302н в списке указываются рабочие места и производственные факторы с учетом специальной оценки рабочего места (аттестации рабочих мест). В соответствии с составленным списком определяются личности, обязанные пройти профосмотры, Приказ 302 обязывает на основании имеющегося документа сформировать поименный список.
  2. Поименный список. Составляется на основании списка контингента. Направляется в лечебное учреждение не позже 2 месяцев до даты начала прохождения периодического обследования.
  3. Направление. Выдается служащему, который обязан пройти осмотр. С этим документом он обращается в медицинское учреждение, с которым работодатель заключил договор на выполнение ряда специальных мероприятий.

Форма вышеперечисленных документов законодательно не установлено, но при их составлении следует руководствоваться некоторыми рекомендациями. Например, документ в обязательном порядке должен отражать такие сведения:

  • наименование организации, направляющей на медосмотр;
  • ФИО сотрудника;
  • должность;
  • факторы, указывающие на вредное и опасное производство;
  • название структурного подразделения, где трудится работник (при его наличии).

При этом каждая лечебная организация может дать собственные рекомендации к оформлению. Например, дополнительно отразить некоторую информацию. Это может быть:

  • стаж работы сотрудников;
  • дата и год рождения;
  • адрес регистрации и фактический адрес проживания;
  • период прохождения последнего осмотра.

Возможен вариант сдачи необходимой документации, как на бумаге, так и на электронных носителях (зависит от требований медучреждения).

Порядок проведения медосмотра

Составленная необходимая документация (списки) утверждаются подписью руководителя и печатью организации. Списки направляются ответственным лицом фирмы не позже, чем за 2 месяца до начала профосмотра.

На этот период времени уже необходимо определиться с медицинским учреждением, с которым заключается договор.

Проведение медосмотра по приказу 302н начинается в срок, установленный договором сторон, соответственно при наличии утвержденных списков и по предъявлению сотрудниками направлений.

Лечебное учреждение в свою очередь обязуется провести осмотр работников. Для этого ответственным лицом составляется план проведения профосмотра, который направляется компании работодателю в десятидневный срок после получения списков.

Работодатель, получив график, обязан оповестить о прохождении медосмотра всех трудящихся, поименованных в списках.

На период прохождения осмотра за работниками сохраняется их рабочее место и должность. Дни отсутствия на рабочем месте оплачиваются исходя из расчета средней заработной платы работника последних 6 месяцев.

Отметим, что все финансовые расходы по прохождению медосмотра возлагаются на работодателя (статья 213 ТК РФ). Требование трудящихся возместить понесенные затраты считается нарушением Трудового законодательства.

Источник: https://okbuh.ru/medosmotr/spisok-medosmotr-prikazu-302n

Как получить справку 302н?

Медицинская справка форма 302н бланк скачать бесплатно

В данной статье мы поговорим о справке формата 302н. Мы выясним, для чего такая справка предназначается, кому она положена, а также узнаем, где её получить. Помимо этого, в самом конце статьи вы сможете скачать образец медицинской справки 302н, чтобы наглядно увидеть, что она из себя представляет.

Давайте сначала выясним, для чего собственно, нужна справка 302н. Медицинская справка 302н оформляется в том случае, ели вы устраиваетесь на постоянную работу.

Чтобы ее получить, вам необходимо пройти медицинское обследование у нескольких врачей специалистов. Помимо этого, вам еще предстоит произвести рентген грудной клетки и сдать некоторые виды анализов.

По итогам всего медицинского обследования, по результатам анализов и рентгена легких вам будет оформлена медицинская справка формата 302н.

Кстати, когда вы будете оформлять эту медицинскую справку, вам понадобится удостоверение личности. В данном случае, подойдет паспорт.

Интересен и тот факт, от которого возникло такое странное название справки – 302н. На самом деле, такое название пришло от названия постановления, которое так и называется – 302н. Это постановление было введено в 2012 году.

Оно содержит в себе некоторые правила и нормы, которые должны соблюдаться при медицинском осмотре гражданина Российской Федерации, а также перечисляет те условия и факторы работы, которые считаются опасными и неблагоприятными для жизни и здоровья.

Вообще, этот приказ регулирует медосмотр для тех людей, которые устраиваются на работу, которая связана с опасными условиями деятельности, а также с вредными веществами.

Кстати, сразу стоит сказать, что раньше подобная справка выдавалась без обследования врача-психиатра и врача-нарколога, но теперь медицинское заключение этих специалистов просто необходимо, так как без них документ 302н просто не будет иметь силы. Лабораторные исследования тоже раньше проводились по-другому.

В настоящее время их стало гораздо больше. Теперь анализ крови делается как общий, так и развернутый. В развернутый анализ крови входит отображение лейкоцитной формулы, а также данные о холестерине и глюкозе. Флюорография легких сейчас производится не в одной, а в двух проекциях.

Плюс теперь для медицинского осмотра еще и нужен анализ мочи.

Справка 302н для женщин

Для женщин актуально все вышеописанное, но добавляются еще несколько аспектов. Женщина, желающая получить справку 302н для устройства на работу, должна обследоваться у гинеколога. При этом ей будет необходимо сдать анализы на цитологию и флору. Если женщине больше 40 лет, то ей следует пройти медицинский осмотр у маммолога.

Помимо этого, нужно будет еще сделать узи молочных желез. По идее, такой вид медицинского обследования должен проводиться каждые два года, но, как выходит на практике, эта процедура просто забывается. Кстати, ответственным за здоровье своих подчиненных должен быть руководитель компании, в которой вы числитесь.

Вполне логично, что люди, которые работают в опасных для здоровья условиях, должны раз в два года проходить полное медицинское обследование, чтобы подтвердить свою готовность продолжать работать по роду деятельности.

А уже основываясь на данных, которые показали медицинские исследования, свои итоги подводит врач-профпатолог.

Сразу оговоримся, что медицинская справка 302н не содержит каких-либо строгих норм оформления и заполнения. Приказ под номером 302н обозначает, каких врачей гражданину нужно пройти, ведь для двух разных профессий нужны совершенно различные медицинские специалисты в силу того, что урон разным органам они в итоге получают.

То есть, медосмотр для справки 302н всегда проводится, исходя из профессии и должности отдельно взятого человека.

Сразу хочется более подробно остановится на понятии «Особые условия труда». Большинство людей за такой формулировкой представляют себе специалиста, который постоянно имеет дело в ядовитыми веществами, радиоактивными волнами, ультразвуковыми шумами, вибрациями.

Это действительно так, но не следует терять из виду и людей, которые находятся в особых климатических и географических условиях труда. Это может быть работа на северном полюсе, в пустынях, там, где не ступала нога человека никогда, там где абсолютно нет солнца и так далее.

К вредным условиям труда относят, к примеру, и пожарную службу и ей сопутствующие. На все эти случаи выдается медицинская справка 302н.

Где получить медицинскую справку 302н?

Получить медицинскую справку формата 302н можно, выбрав один из двух путей: либо бесплатно в государственном медицинском учреждении, либо платно в частном медицинском центре. В первом случае, вы обрекаете себя на потерю времени. Неизвестно, сколько вам придется просидеть в очередях, неизвестно, на какую дату вам назначат медицинское обследование.

Любая оплошность в справке, и вам придется снова идти за повторной. В общем, и нервы не сбережете, и время. Но зато деньги останутся целыми. Правда, очень часто возникают ситуации, что справку 302н на работу нужно принести к определенному сроку, и если её не предоставить, то можно запросто лишиться вакантного места.

Если вы выберете для получения справки 302н государственное медицинское учреждение, то, вполне вероятно, так оно и будет.

Другая картина складывается, если вы обратитесь за справкой 302н в частную медицинскую организацию. Вы получите быстрое и качественное обслуживание и, самое главное, вам в короткие сроки оформят желаемый документ 302н. Но за это придется, естественно, заплатить.

Наш совет в такой ситуации – направляйтесь в частную медицинскую организацию. Вы не сэкономите деньги, но сэкономите нечто более важное – свое время и нервы. Для этого вам просто нужно поискать в интернете, где находятся ближайшие медицинские центры, которые занимаются оформлением справок 302н.

Скачать образец справки 302н, для наглядного понимания ситуации, вы можете по ссылке ниже.

Скачать файл: Справка 302н.doc

Источник: https://cryptopilot.ru/kak-poluchit-spravku-302n.html

Справка 302н скачать бланк

Медицинская справка форма 302н бланк скачать бесплатно

Чтобы избежать длительного ожидания, можно сразу купить справку 302 н для трудоустройства в профильных центрах, но так следует поступать только при твердой уверенности в состоянии здоровья.

Такие ситуации вполне возможны, например, когда человек получал права или проходил медкомиссию в других целях.

Если недавно со здоровьем все было в норме, и самочувствие не ухудшилось, вполне логично, что справка по приказу 302 н, точнее, прохождение врачей не выявит ничего нового.

К врачам следует идти с результатами анализов мочи, крови, флюорографией, ЭКГ, биохимическим скринингом, а женщинам нужны еще мазки на флору, сорокалетним и старше – УЗИ молочных желез. Результаты анализов, обследований должны подтверждать нормальное состояние здоровья, и без них стоять в очередях к большинству врачей бессмысленно – придется делать и возвращаться к доктору.

– это полдела. Перед устройством и после, каждый год или два, нужно проходить профмедоосмотр по приказу 302Н . Это является обаятельным мероприятием для всех государственных должностей, да и в коммерческих компаниях также требуется справка по приказу 302Н.

Как пройти медосмотр для справки по приказу 302Н

Сразу нужно быть готовым к тому, что комиссия очень обширная, и проходить ее придется долго. При самом удачном стечении обстоятельств она займет не меньше пяти рабочих дней.

В перечень обязательных специалистов попадают:

  • Терапевт. Любая даже самая короткая медицинская комиссия начинается с этого доктора. Он же по итогу прохождения всех врачей и выдает справку 302Н .
  • Офтальмолог. Очень легко можно «посадить» зрение. Поэтому проходить окулиста нужно обязательно.

Справка 302н бланк скачать

Ежегодные исследования проходят и лица до 21 года.

Делается это для того, чтобы иметь полную картину физических возможностей будущего сотрудника. Кроме того, справка позволяет предотвратить или своевременно диагностировать начало развития профессионального заболевания.

Люди, работающие на вредном производстве, относятся к подобным процедурам с особой осторожностью. Так как при выявлении определенных противопоказаний их могут отстранить от выполнения обязанностей.
Для сотрудников же, справка поможет получить положенные льготы и компенсации за ущерб, нанесенный здоровью за время работы на данном производстве.

Как происходит медосмотр

Чтобы получить справку по приказу 302н придется довольно много побегать. Ведь предстоит обширное обследование. Перечень нужных специалистов широкий и обследование занимает много времени.

Справка 302н бланк скачать бесплатно

Многие субъекты предпринимательской деятельности направляют претендентов на получение вакантной должности на предварительные медосмотры.

Полученное заключение специалистов физическое лицо должно будет передать потенциальному работодателю.

Если у него будут выявлены какие-либо проблемы со здоровьем, которые могут помешать выполнять профессиональные обязанности, ему будет отказано в трудоустройстве.

Основные обследования

При прохождении стандартного медосмотра работнику организации придется обратиться к:

  • терапевту;
  • окулисту;
  • невропатологу;
  • хирургу;
  • отоларингологу;
  • гинекологу (для женщин);
  • урологу (для мужчин);
  • проктологу;
  • гастроэнтерологу;
  • эндокринологу и т.д.

В обязательном порядке работники сдают все базовые анализы: мочи, каловых масс, крови.

Справка 302н бланк приложение №1 скачать бесплатно

Получается, что регулярные обследования для людей, работающих в тяжелых условиях, помогают выявить возможные проблемы, а медицинская справка приказ 302 н – возможность ежегодно контролировать свое состояние.

Врачи недаром говорят о необходимости делать медицинские осмотры всем гражданам, особенно людям средних лет и старше. Любое заболевание проще излечить на первых стадиях, даже рак, выявленный вовремя, в большинстве случаев успешно излечивается.

Справка 302 н для поступления на работу важна для самих работников в плане здоровья, для работодателей – как нормативный акт.

Прохождение медкомиссии формы 302 н

Получение справки предполагает прохождение полноценной медкомиссии, так как следует посетить терапевта, нарколога, хирурга, невролога, психиатра, стоматолога, отоларинголога, офтальмолога, а также профпатолога.

https://www.youtube.com/watch?v=D-jYMUwUbTY

По итогам всего медицинского обследования, по результатам анализов и рентгена легких вам будет оформлена медицинская справка формата 302н.

Кстати, когда вы будете оформлять эту медицинскую справку, вам понадобится удостоверение личности. В данном случае, подойдет паспорт.

Интересен и тот факт, от которого возникло такое странное название справки – 302н. На самом деле, такое название пришло от названия постановления, которое так и называется – 302н.
Это постановление было введено в 2012 году.

Оно содержит в себе некоторые правила и нормы, которые должны соблюдаться при медицинском осмотре гражданина Российской Федерации, а также перечисляет те условия и факторы работы, которые считаются опасными и неблагоприятными для жизни и здоровья.

Медицинская справка форма 302н бланк скачать бесплатно

Внимание

Он либо пропишет очки, назначит лечение или даст рекомендации, как избежать ухудшения зрения в будущем.

  • Стоматолог. О здоровье полости рта нужно заботиться обязательно. Здоровые зубы – это не только красивая улыбка, но и отсутствие проблем с самочувствием.
  • Отоларинголог.

Источник: http://kvizroom.ru/spravka-302n-skachat-blank

Медицинская справка форма 302н бланк скачать бесплатно | Юрист Помог

Медицинская справка форма 302н бланк скачать бесплатно

Если хорошенько присмотреться к данной форме, то она будет напоминать справку 086у. Это нормальное явление. Ведь фактически это один и тот же документ, просто с недавних пор в России для трудоустройства нужна форма 302н.

Комиссия при трудоустройстве и периодические обследования необходимы для нескольких категорий рабочих. К таковым относятся должности, связанные с вождением транспорта или вредными условиями труда. Своевременные визиты к врачу позволяют держать под контролем риск развития профессиональных заболеваний. В конце статьи можно скачать направления на медосмотр образец.

В соответствии с Порядком, утвержденным приказом Минздравсоцразвития № 302н от 12.04.2011 года, медицинский осмотр по инициативе работодателя проводится на основании подготовленного им направления. По части 12 статьи 212 ТК РФ, все такие обследования проводятся за счет этого предприятия.

В бланк направления на медосмотр, который будет актуален в 2017 году, включаются следующие пункты:

  1. Данные организации: название, организационно-правовая форма, коды ОКВЭД.
  2. Сведения о медицинском учреждении, с которым заключен соответствующий договор: наименование, местонахождение, код ОГРН.
  3. Указание на конкретный вид обследования: направляется работник на предварительный медосмотр или на периодический.
  4. Данные работника, направленного на обследование: ФИО, дата рождения, структурное подразделение и должность, которую он будет занимать.
  5. Список неблагоприятных факторов, воздействию которых подвергается сотрудник.

Кто должен проходить периодический медосмотр

Встречались ли вам ошибки в уведомлениях об уплате личных налогов (на имущество физлиц/транспортный /земельный)?

На каждого человека заводится один паспорт здоровья. Для большей наглядности представляем бланк документа.

Статья 213 ТК РФ разъясняет, в каких случаях прохождение предварительного медицинского осмотра является обязательным. Сюда включаются:

  • вредное производство;
  • условия труда, представляющие опасность для жизни и здоровья;
  • пищевая промышленность;
  • сфера образования;
  • работа, связанная с транспортными перевозками.

Как направить работника на медосмотр — образец направления 302н

Обследование на основании направления на медосмотр проводится за счет средств работодателя. В бланке следует указать, какие факторы на конкретном рабочем месте делают прохождение комиссии обязательным.

ТК РФ. Если сотрудник не прошел медосмотр (или отказался от его прохождения), работодатель имеет право не допустить его к работе. Различают обязательный предварительный и периодические медосмотры.

К категориям работников, медосмотр для которых обязателен, относят соискателей до 18 лет, устраивающихся на любую должность, а также сотрудников:

  • возрастной группы до 21 года;
  • занятых на вредных производствах, тяжелых и опасных работах;
  • связанных с движением транспорта, в т.ч. железнодорожного;
  • работающих в энергетической и строительной отраслях;
  • ведомственной охраны;
  • предприятий пищевой промышленности, торговли и общепита;
  • медицинских и детских учреждений;
  • сотрудников водоводов и водопроводных сооружений;
  • профессиональных спортсменов.

Зачем и кому оформляется медсправка

В связи с тем, что определенной формы направления на прохождение сотрудниками медосмотра не предусмотрено, каждый работодатель может утвердить свой бланк с условием, что в нем будут присутствовать все обязательные реквизиты. С целью экономии времени и во избежание ошибок при разработке собственного бланка многие предпочитают использовать готовые формы.

С целью экономии времени и во избежание ошибок при разработке собственного бланка многие предпочитают использовать готовые формы. На нашем сайте можно скачать уже заполненный образец направления на медосмотр.

Как видно, обойти врачей придется немало. Принимают они в разное время, также до похода к ним, нужно сдать основные анализы.

Прежде чем отправить людей на медкомиссию, работодатель должен правильно оформить направление для каждого сотрудника.

Направление на медосмотр от работодателя — бланк, образец

В комиссию входят специалисты:

  • невропатолог,
  • хирург, возможно ортопед,
  • ЛОР,
  • окулист,
  • терапевт,
  • нарколог и психиатр (обращаться в психиатрическую поликлинику),
  • гинеколог (для женщин), старше 45 лет еще и маммолог.

Направление на медосмотр выдается работнику на руки для прохождения обязательных медосмотров, организуемых работодателем. Узнайте, как правильно оформить направление, и скачайте образец.

Заключение определяет уровень здоровья человека и помогает установить, способен ли данный работник трудиться на должности без вреда для своего здоровья. Имеется законодательный документ — приказ №302н от 12.04.11, который прописывает, для каких лиц, медосмотры обязательны, а также определяет порядок проведения данной процедуры.

Направление на медосмотр выдается работнику на руки для прохождения обязательных медосмотров, организуемых работодателем. Узнайте, как правильно оформить направление, и скачайте образец.

В избранноеОтправить на почту Направление на медосмотр от работодателя необходимо для того, чтобы сотрудник смог пройти обязательный или периодический медосмотр. О том, как заполняется направление и где найти его образец, вы узнаете из нашей статьи.

Многие субъекты предпринимательской деятельности требуют справки или медкнижки от лиц, планирующих у них трудоустроиться.

Каждому работнику оформляется 1 экземпляр паспорта (бланк приведен ниже). Хранится документ непосредственно у физлиц, и только на время проведения медосмотров передается в медицинское учреждение. При поступлении на новое место работы соискатель обязан предоставить в числе прочих документов и паспорт при его наличии.

По окончании медицинского осмотра в учреждении оформляется вся необходимая документация – карточка освидетельствуемого, паспорт.

В том числе обязательно определяется принадлежность к диспансерной группе согласно требованиям нормативных актов; формируются профилактические рекомендации, а при наличии соответствующих заболеваний приводятся меры по их лечению, дальнейшему наблюдению и реабилитации.

Различают обязательный предварительный и периодические медосмотры. Перечень вредных производственных факторов, при наличии которых показано проведение медицинского освидетельствования, содержится в приказе № 302н.

Это форма № 004-П/У, относящаяся к медицинской документации, которая выдается каждому прошедшему профосмотр человеку, и состоит из общей и результативной частей.

В общей указываются сведения об обратившемся сотруднике, компании, направившей его на осмотр, условия работы и влияющие факторы, а также стаж работы.

Эта информация заполняется кадровиком фирмы, а номер документу присваивается уже в ЛПУ.

Наверное, у каждого бывают такие ситуации, когда надо сбежать с работы под благовидным предлогом. Вот и у меня сложилась такая ситуация, друзья пригласили на юбилей, в другой город. В общем, сбежать н..

302 приказ по медосмотрам: для кого они обязательны

Документ назван аналогично приказу Минздрава РФ за номером 302н, изданным в 2011 году. Распоряжение ведомства обязывает рабочих определенных специальностей проходить медицинский осмотр. Процедура необходима в двух случаях:

  • при поступлении на работу;
  • для проверки с установленной периодичностью состояния здоровья персонала.

Нельзя передавать направление через других работников и т.п. В бланке направления содержатся личные данные работника.

Все они проводятся за счет работодателя, а за работником сохраняется среднемесячная заработная плата на период прохождения обследования.

Направление составляется и подписывается уполномоченным лицом и выдается работнику под роспись. С этого момента ответственность за своевременное прохождение обязательного периодического медицинского осмотра несет работник. Во время медосмотра медкомиссия забирает у работника направление и прикладывает его к своей документации.

Список необходимых обследований

Ваша компания может выбрать любое медицинское учреждение — как государственное, так и частное. Главное, чтобы оно обладало лицензией на проведение медосмотров и располагало необходимыми специалистами.

Образец справки 302н будет представлен позже. Для начала постараемся понять, какие анализы предстоит сдать перед получением изучаемой формы. Их не так уж и много.

По статье 212 ТК РФ работодатель вправе не допустить до выполнения должностных обязанностей сотрудника, не прошедшего требуемый по закону осмотр.

Несколько слов о том, как можно пошагово представить себе процедуру получения формы 302н. Все не так трудно, как кажется. И если заранее определиться, где проходить медосмотр, можно значительно ускорить процесс.

Направления выдаются работодателем при приеме на работу, а также при периодическом медосмотре. Во время медосмотра медкомиссия забирает у работника направление и прикладывает его к своей документации.

Если работодатель требует от штатных сотрудников прохождения медицинского осмотра, то они обязаны выполнять такое распоряжение. Это может быть связано с наличие вредных или опасных условий труда, спецификой бизнес направления, требованиями Трудового законодательства.

Кадровики руководствуются приложением № 3, определяющим проведение медосмотра по приказу 302-н. Заключив соглашение с медицинским учреждением, кадровая служба обязана установить внутрифирменный порядок направлений сотрудников на медосмотры:

  • издать соответствующий приказ (образец) и ознакомить с ним сотрудников под роспись;

Субъект предпринимательской деятельности в свою очередь должен будет донести до штатных сотрудников информацию о сроках проведения профосмотра.

В каких случаях выдается направление на медосмотр от работодателя

Периодические медосмотры (обычно ежегодные) проходят лица, не достигшие 21 года, а также иные сотрудники с целью профилактики развития профессиональных заболеваний. Существуют также категории сотрудников, которые должны проходить периодические медосмотры перед каждым выходом на работу, например, водители.

Перед медосмотром претендент к поступлению на работу или сотрудник предприятия получает список анализов, обязательных к сдаче:

  • анализ крови – общий и биохимический;
  • ЭКГ;
  • спирометрия.

Этапы кадровой работы по осуществлению требований приказа 302-н

Кадровики регистрируют в журнале учета каждое выданное сотрудникам направление на медицинский осмотр согласно приказа 302-н. Бланк журнала также разрабатывается на предприятии, утверждается руководством и применяется для контроля прохождения медосмотров работниками.

Сотрудник должен будет поставить в журнале регистрации направлений подпись в получении и дату. Такой регистр юридические лица и индивидуальные предприниматели могут составить в табличной форме, благодаря которой им будет легко вносить необходимые данные.

Если, например, спецоценка у вас еще не проводилась, специалист по ОТ составит список контингента на основе данных производственного контроля или документации на эксплуатируемое оборудование. Возможно, что в этой организации ранее проводилась аттестация рабочих мест, можно воспользоваться ее результатами.

Источник: https://electroncenter.ru/konsultaciya-advokata/4167-medicinskaya-spravka-forma-302n-blank-skachat-besplatno.html

Как направить работника на медосмотр – образец направления 302н в 2019 году

Медицинская справка форма 302н бланк скачать бесплатно

> прочие документы > Как направить работника на медосмотр – образец направления 302н в 2019 году

Сотрудники тех предприятий и специальностей, для которых процесс прохождения медосмотра является обязательным, должны непременно следовать в соответственные учреждения на предварительные или первичные медицинские осмотры, а также проходить периодические осмотры в соответствии с очередностью их прохождения. При этом данная процедура проходит за счет работодателя на основании оформленного им направления на медосмотр из приказа Министерства здравоохранения 302н от 12.04.2011.

Перед проведением самой процедуры медицинского осмотра каждый работодатель обязан вручить своим работникам необходимые направления, которые выдаются каждому под роспись, и подлежат учету со стороны самого работодателя. Документ, о котором речь, это стандартный образец направления из приказа с формой 302н, который сотрудник обязан предоставить в медицинское учреждения и пройти необходимых врачей.

В зависимости от информационного посыла, который указан в направлении, будут назначены определенные медработники и специалисты, а также будут назначаться соответственные анализы в случае такой необходимости.

Форма направления на медосмотр предварительный или периодический берется из приложения к приказу 302 н.

Порядок заполнения направления на медосмотр

Порядок оформления направления на медицинский осмотр четко детализирован в приказе №302н. Должны быть указаны:

  • все данные о самом предприятии, которое предлагает работу. То есть, название фирмы, ее форма собственности, а также ОКВЭД, и тому подобное;
  • все данные о медицинском учреждении, с которым компанией заключен договор об оказании таких медицинских услуг. Должно быть указано название поликлиники, ее адрес, а также ОГРН;
  • вид медосмотра, подлежащий прохождению – периодический или предварительный осмотр;
  • данные о работнике, который должен пройти такой осмотр;
  • должность или вид деятельности работник.

Также в направлении 302н должны указываться все факторы опасности и вредности, которые установлены для определенной должности или для определенных видов работ. В данном случае составленный бланк направления на периодической или предварительный медицинские осмотры подписываются определенным лицом компании или организации, которое представляет ее интересы в этом направлении.

Кто должен проходить медосмотр

Направление на предварительный медосмотр оформляется в соответствии с нормами закона 302н, в котором четко указано, что такой осмотр необходим:

  • если имеются опасные и вредные факторы производства;
  • для вредных типов работ;
  • когда должность сотрудника связана с взаимодействием с детьми;
  • для медработников;
  • для контактирующих с продуктами;
  • сотрудникам младше 18 лет;
  • работающих в водопроводных сооружениях.

Обратите внимание: медицинский осмотр для указанных категорий работников оплачивает работодатель. Расходы можно учесть в налоговом и бухгалтерском учете следующим образом.

Зачем нужен медосмотр

По итогам пройдённого предварительного медосмотра работнику в медицинском центре выдадут специальный документ, который человек обязан предоставить работодателю.

  Заполненный врачами лист, дает возможность последнему, определить на каком уровне находится здоровье потенциального работника, и понять, может ли кандидат на вакансию выполнять возложенные на него задания без особого вреда для своего здоровья.

Чтобы вся процедура проходила в определенном порядке, предусмотрен специальный законодательный документ в виде приказа за номером 302н от 17.05.16 года.

В этом документе четко прописано, для каких лиц необходимо проходить медицинский осмотр, а также этот документ определяет четкий порядок проведения всей процедуры.

Кроме того, приказ имеет в приложении стандартную форму направления, которую можно использовать для заполнения.

Ниже предлагаем скачать образец заполнения направления как на периодический, так и предварительный медицинский осмотр.

В соответствии с правилами, на всех предприятиях должно быть в наличии направление типового формата из приказа 302н. Также у работодателя должен быть определен список или перечень тех лиц, которые в обязательном порядке обязаны проходить все необходимые врачебные освидетельствования.

Кроме того, все, кому нужно пройти такие медосмотры, должны быть заранее уведомлены о том, что им необходимо обратится в медицинское учреждение для прохождения необходимых осмотров, а также они должны быть уведомлены о периодичности их прохождения.

В данном случае список является основой для выдачи направления работнику для того чтобы он проходил медицинский осмотр.

Периодичность проведения медосмотра

Что касается периодичности проведения медицинских осмотров, то она определяется факторами самой производственной среды и условиями труда, которые оказывают на работника определенное воздействие. Также на периодичность могут влиять виды выполняемых работ.

Образцы заполнения

Направление на медосмотр при приеме на работу бланк 2017 скачать (форма 302н) – ссылка.

Образец направления на предварительный медосмотр – скачать.

Образец заполнения направления на периодический осмотр – скачать.

Оцените качество статьи. Мы хотим стать лучше для вас:

Источник: http://buhland.ru/kak-napravit-rabotnika-na-medosmotr-obrazec-napravleniya-302n/

Медицинская справка 302н форма скачать

Медицинская справка форма 302н бланк скачать бесплатно

Какие только документы нас не заставляют собирать. Кстати, большинство из них бесполезны. К таким и относят такой документ, как . Ее чаще всего требуют при приеме на определенное место работы, то есть это документ о профпригодности.

Медицинская справка по приказу № 302н

Когда же требуется подобная бумага? Чаще всего ее вежливо попросит работодатель, если вы устраиваетесь на

В теории работодатель хочет убедиться в том, что соискатель в состоянии выполнять полученную работу. Иначе в ходе службы могут возникать некорректные ситуации, когда работодатель и работник только и будут думать о том, как написать жалобу.

включает в себя затяжное прохождение медицинского осмотра. Туда попадает огромное количество докторов и большой перечень считаются вообще самыми «противными». Как смеется молодежь, при прохождении осматривают все, и задают миллион вопросов, в том числе и о том водите ли вы вертолет, имя первого любовника или любовницы. Но это все – смех смехом, а проходить комиссию придется.
Для того, чтобы вкусить то, через что придется пройти, можно скачать в интернете Но дело даже не в самом медосмотре, а в том, что в нашей стране возникают некоторые сложности. Врачи так сказать с небольшим удовольствием оформляют эту справку. Такое бывает не всегда, но случается. Врачи любят придираться к мелочам и искать болезни на ровном месте. Так что могут и найти. А, как известно: «Абсолютно здоровых людей нет, есть необследованные». Будет обидно потерять хорошее место работы из-за вредности врачей. Конечно, часто возникает вопрос – как написать жалобу на подобных врачей. Но это бесполезно, у них круговая порука.
Не стоит также забывать об километровых очередях в наших славных поликлиниках. Туда, конечно, можно прийти здоровым, но просидев весь день в очереди, уйдешь больным. Учитывая, что врачей придется проходить всех, то такая комиссия затянется на несколько недель, и в свою очередь будет давить работодатель, пытаясь ускорить процесс. Образец справки по приказу № 302 проще всего получать в частной клинике. В подобном учреждении отношение к людям намного лучше, чем в государственном. И там действительно бывает что работают хорошие врачи с большой буквы. Только одна беда – очень дорого.
Если нет лишних денег, неужели придется проходить комиссию? Выход есть – проще всего купить подобный документ.

Покупка

Все-таки живем в 21 веке. Сейчас можно купить многое, и Вы используя при этом всего лишь компьютер или телефон. Интернет творит чудеса! Не исключение и

На нашем сайтеили позвонив по номеру телефона:.
ее тоже можно смело купить. И наши консультанты помогут Вам оформить справку и подскажут всю необходимую для этого информацию, вы также сможете обговорить время, дату для приобретения справки и обговорить

Медицинская справка 302Н требуется для работников, занятых на тяжелых работах и на работах, связанных с вредными и опасными условиями труда. Чтобы ее получить, необходимо пройти осмотр у целого ряда специалистов и сдать несколько анализов. Справка 302Н выдается по результатам обследования при условии предъявления паспорта и направления от работодателя с указанием кодов вредности профессии.

Официальная справка по приказу 302Н

Форма такой справки утверждена приказом Минздравсоцразвития №302-Н от 12.04.2011г., в котором утвержден порядок прохождения медицинского осмотра для лиц, занятых на вредных, опасных или тяжелых работах.

Приказ 302-Н значительно расширяет список лабораторных исследований и требуемых заключений медицинских специалистов узкого профиля.

Чтобы получить справку 302Н необходимо пройти следующих специалистов:

  • терапевт;
  • хирург;
  • невролог;
  • офтальмолог;
  • отоларинголог;
  • психиатр;
  • психиатр-нарколог;
  • акушер-гинеколог (для женщин со взятием мазков на бактериологическое и цитологическое исследование);
  • маммолог (для женщин старше 40 лет),
  • а также ряд лабораторных исследований:
    • общий и развернутый анализ крови;
    • биохимический анализ крови;
    • клинический анализ мочи;
    • электрокардиограмма;
    • флюорография или рентгенография в двух проекциях.

Официальная форма справки приказом не утверждена, но на ней должны обязательно присутствовать печати, штампы и подписи, а также другие реквизиты. Получить справку 302-Н можно в медицинских учреждениях, имеющих лицензию и право на ведение практики в РФ. В зависимости от требований работодателя справка 302Н должна предъявляться по месту работы не реже, чем раз в 2 года.

Получение справки 302Н необходимо для тех, кто уже трудится или собирается устроиться на предприятия, занимающиеся строительными или высотными работами, бытовым или медицинским обслуживанием, предоставляющим коммунальные или транспортные услуги, фармацевтам и многим другим.

Все выдаваемые в нами справки полностью легальны и соответствуют всем требованиям, установленным законодательством. Если необходимо, то к справке формы 302-Н прилагается копия лицензии медицинского учреждения.

Цена: 1300 руб.

Справка 302 н является важным медицинским документом, свидетельствующим о прохождении профессионального медицинского осмотра.

Для чего требуется справка 302 н?

Данная справка требуется при поступлении на работу, связанную с вредными, опасными и тяжелыми условиями:

  • для работы со сварочным оборудованием;
  • в условиях повышенного шума или загазованности;
  • в шахтах и карьерах.
  • для работы на Севере.

Все профессии, связанные с тяжелым и опасным трудом, перечислены в Приказе Минздрава, вступившим в силу с начала 2012 года. В данном приказе регламентированы правила, согласно которым производится освидетельствование с медосмотром граждан, которые нанимаются (предварительное освидетельствование) или уже работают (периодический осмотр) на предприятиях с вредными и тяжелыми условиями труда.

Приказ носит порядковый номер 302 н, который стал применяться в отношении медицинской справки на профпригодность.

Медицинский документ данной формы нередко требуется от абитуриентов для поступления в ВУЗ или далее во время учебы для прохождения практики.

В ходе медосмотра по форме 302н выявляются заболевания и отклонения в работе организма, при которых человек не может быть допущен к работам с тяжелым или вредным трудом. Это может быть причиной ухудшения его самочувствия, развитию заболеваний и даже летальному исходу.

Где оформить справку 302 н?

Рассмотрим, где можно получить подобную справку. Это государственные и частные медицинские организации, которые имеют право давать заключения и подтверждать их значимость печатью медицинского учреждения.

Справка должна содержать:

  • данные осматриваемого пациента;
  • результаты осмотра и анализов в виде диагнозов;
  • вердикт комиссии относительно годности для профессиональной деятельности;
  • подписи врачей, производивших осмотр;
  • печать учреждения, которое имеет право на проведение подобных медосмотров;
  • дату проведения медкомиссии.

Совет:Единой формы справки нет. Она выписывается в свободной форме на бланке справок, но обязательно должна содержать перечисленные пункты.

Что включает осмотр по форме 302?

Диспансер по приказу 302 н проводится по определенной схеме, установленной Приказом Министерства здравоохранения и социального развития.

В первую очередь идет осмотр у специалистов. Список врачей достаточно обширен:

  • Терапевт;
  • Невролог;
  • Хирург;
  • Нарколог;
  • Психиатр;
  • Для женщин обязательно посещение гинеколога, а для дам старше 40 лет – маммолог.

Также сдается ряд лабораторных анализов:

  • Общий и развернутый анализ крови;
  • Анализ мочи;
  • Рентгенография области грудной клетки;
  • Для женщин берутся мазки на микрофлору и цитологию;
  • Для женщин после 40 лет назначается УЗИ молочных желез.

При необходимости могут быть назначены дополнительные обследования и анализы.

Совет:В первую очередь сдаются анализы и посещаются все специалисты, кроме терапевта. Терапевт является заключительным врачом, который знакомится с вердиктами своих коллег, результатами анализов и выносит решение о пригодности человека для работы в тяжелых или вредных условиях.

Сколько действительна справка о профосмотре?

Медицинская справка по форме 302н имеет ограниченный срок действия, который равен 2 годам. По истечению этого срока человек, занятый на опасных и вредных работах должен пройти новый медосмотр с целью подтверждения своей профессиональной годности.
Справка 302н образец

В центре “СитиМед” вы можете получить медицинскую справку по форме 302н. Вам не придется тратить много времени и средств. Выдача справок осуществляется в кратчайшие сроки. Обращаясь к нам, вы не переплачиваете.

Особенности справки 302н

Медицинская справка формы 302н является обязательным документом, необходимым для тех, кто планирует устроится на работу с вредными условиями труда. В справку заносятся результаты профосмотра, направленного на выявление различных патологий.

Скачать образец справки 302н

Особенности получения справки:

  1. Список сотрудников, которым необходим документ, формирует работодатель.
  2. Необходимость в осмотре определяется не профессией, а условиями труда.
  3. Работодатель обязательно передает список сотрудников в ЛПУ.
  4. Согласовывать списки с Роспотребнадзоре не нужно.

Кто получает медицинские справки 302н?

  1. Работники химической промышленности.
  2. Монтажники и строители.
  3. Спасатели МЧС и сотрудники пожарной охраны.

Также справка требуется людям, чья деятельность предполагает пребывание на объекте с повышенным уровнем шума и вибрации.

Данный перечень является неполным.

Справка (форма 302н) может потребоваться и другим специалистам.

Нужна справка? Как ее получить?

Для получения справки следует пройти полноценный осмотр у ряда специалистов.

В их числе:

  • хирург,
  • невропатолог,
  • нарколог,
  • терапевт,
  • гинеколог.

Также для получения медицинской справки необходимо сдать:

  1. Общий и развернутый анализ крови.
  2. Анализ мочи.
  3. Биохимический скрининг.
  4. Пройти флюорографию.

Дополнительно проводится ряд других медицинских исследований. Как правило, обследование расширяется в соответствии со степенью вредности производства.

Вам предлагают купить медицинский документ? Не соглашайтесь! Помните, что согласно действующему приказу справка должна соответствовать ряду требований.

Работники обязаны проходить весь комплекс медицинских обследований. Только в этом случае они могут быть допущены к работе. Подделка медицинского документа преследуется законом.

Ответственность несет не только медцентр и врачи, но и пациент, совершивший покупку.

Следует понимать! Обследование актуально прежде всего для вас. Зная о проблемах со здоровьем, вы можете устранить их.

Основные преимущества получения документов в “СитиМед”

  1. Высокая квалификация врачей. Наши специалисты готовы провести все необходимые осмотры и исследования. При этом вам не придется тратить много времени. Профессионалы работают очень быстро и не будут напрасно задерживать вас.
  2. Оптимальная стоимость услуг. Справка не окажется слишком дорогой. Купить ее смогут многие наши клиенты.
  3. Внимательное отношение ко всем вашим запросам.
  4. Наличие базы данных. Даже если вы потеряете документ, мы сможем в кратчайшие сроки восстановить его. При этом вам не придется заново проходить всех врачей и сдавать ряд анализов.
  5. Легальность выдаваемых документов. Вам не придется переживать о справке. Она будет соответствовать всем предъявляемым к ней требованиям.
  6. Предоставление специальных условий для прохождения обследований сотрудникам крупных предприятий.

Источник: https://uristol.ru/medicine/medical-information-302-form-download/

Соблюдай закон
Добавить комментарий